10月12日，浙江省高職院校黨建與思政研究會第九屆常務理事會第三次會議在我院行政樓三樓多功能廳舉行。會議由浙江金融職業(yè)學院黨委書記、研究會會長周建松主持。研究會第九屆常務理事、創(chuàng)新發(fā)展咨詢委員會成員，以及全省高職院校黨委書記等30余人參加了會議。

學院黨委書記丁堅鋼就我院創(chuàng)建全國文明單位過程作了經驗介紹。丁堅鋼以第四屆全國文明單位創(chuàng)建考核指標為例，提出我院創(chuàng)建全國文明單位主要做到了“七抓”：一是抓班子、作表率，用“四項機制”推進文明創(chuàng)建；二是抓黨建、正作風，以“五項措施”保障文明創(chuàng)建；三是抓學習、搭平臺，以“六項教育”提升師生綜合素質；四是抓品牌、重內涵，形成以水文化為核心的校園文化“1+3+5”建設格局；五是抓示范、樹榜樣，以先進典型帶動文明單位創(chuàng)建；六是抓共建、促合作，結對聯姻共育文明花；七是抓載體、講實效，結合“六大行動”切實提高創(chuàng)建水平。

杭州職業(yè)技術學院黨委書記安蓉泉作黨建中心工作與文化梯度育人結合經驗介紹。安蓉泉通過杭職院開展的“黨員形象八條”推行、“結合點”項目推進、“三個一”活動開展、黨代表任期制實行等工作，全面介紹了杭職院黨建工作，并就杭職院提出的將思想文化教育分為“學生素養(yǎng)、職場素養(yǎng)、公民素養(yǎng)”三個梯度，全面闡釋了“文化梯度育人”理念，給會員單位很大的啟迪。

常務理事會討論通過成立浙江省高職院校黨委書記論壇委員會，并就2015年年會暨浙江省高職院校黨委書記論壇委員會第一次會議相關事宜達成一致。